**公路超限检测站关于 党风廉政建设“两个责任”落实情况工作汇报
今年以来，我站认真落实党风廉政建设责任制党组主体责任、纪检监督责任，按照中央、省、市委和各级纪委的部署，坚持党要管党，从严治党，严明党的纪律，狠抓中央八项规定，狠刹“四风”，切实改进作风，依纪依法严惩腐败，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，着力解决群众反映强烈的突出问题，取得了初步成效。现将我站落实“两个责任”情况报告如下: 一、加强理论政策的学习，不断提升全体党员干部的党风廉政意识。
一是做好宣传发动工作，积极开展学习培训。我站党支部以集中开会学习，会后交流讨论等形式，组织全体干部学习十八届中纪委三次全会、十二届省纪委三次全会精神和上级纪委有关会议精神，结合工作实际和思想实际，在提高思想认识上下功夫，进一步加深对“两个责任”、“一岗双责”的理解，切实增强提高党员干部廉洁从政的自觉性。全体参会人员认真做好学习笔记，并就学习内容进行讨论，讨论重点围绕什么是“一岗双责”、“两个责任”和如何结合实际履行“一岗双责”、“两个责任”等问题进行讨论交流。
二是召开专题民主生活会和述职述廉工作会议。全体领导班子成员积极召开专题民主生活会，各领导班子成员联系自身工作实际，分析查找“为民、务实、清廉”等方面存在的问题和差距，认真开展批评与自我批评，切实做到“红红脸，出出汗”，互相帮助以整改提高。召开班子成员述职述廉工作会议。班子成员分别对履行 “一岗双责”、本人廉洁从政、执行改进工作作风、密切联系服务群众规定进行述职述廉，同时，对今后工作努力方向提出了具体、可操作性的改进措施。
三是签订“责任清单”，按照分局党委落实党风廉政“两个责任”实施办法有关要求，把党风廉政建设责任逐项分解，落实到人，列出“责任清单”，领导干部层层签字背书。
三是与每位党员开展“三问三解”摸实情谈心活动，与广大职工进行了面对面、心贴心交流。同时立足超限治理工作职能任务，针对职工关心的切身利益问题，采取召开座谈会、问卷调查、个别走访等方式，进行专题调研，征求职工对超限治理工作的意见建议，重点掌握职工对超限治理工作有关政策落实过程中遇到的突出问题和引发的矛盾，为改进工作和科学决策提供参考。
二、狠抓领导班子建设，切实落实“一岗双责”工作要求。
一是明确责任主体，细化分工合作。严格落实“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，按照 “一把手负总责”和 “一岗双责”的要求，把任务横向分解到各班子成员，纵向落实到各个班股室，并与各班室负责人签订了《党风廉政建设责任书》，对重点任务和工作责任分解细化、责任到人。组织干部职工重温党章、中央“八项规定”、省委“六个严禁”以及分局制定的《建立健全惩治和预防腐败体系建设2012-2017年工作规划》、《党风廉政建设和反腐败工作责任分解》。教育和引导干部职工树立正确的世界观、权力观和事业观，正确对待手中的权力，增强责任意识和廉洁意识，形成共同关心党风廉政建设的浓厚氛围。
二是强化权力运行制约和监督，完善制度建设。站党支部不断完善制度建设，坚持用制度管权管事管人，把权力关进制度的笼子里，堵塞一切可能出现的腐败漏洞。坚持干部考勤办法、去向告知制度，对干部的在岗在位情况进行不定期督查，对没有遵守规章制度的予以通报批评。把制度建设贯穿于党风廉政建设和反腐倡廉工作的各个环节，对学习及会议制度、工作纪律、考勤管理、请销假制度、办公用品管理制度等多方面的工作分别作出了明确规定，为努力建设一支“素质好、业务精、纪律严、作风实”的基层干部队伍，促进各项工作的开展提供了制度保障。
三是开展廉政谈话，提高“一岗双责”认识。开展党风廉政建设，必须明确责任主体，在我站党风廉政建设工作安排中，明确党政主要领导为我站党风廉政建设第一责任人，班子成员对分管股室的党风廉政建设负主要责任。主要领导采取不定期交心座谈形式与班子其他成员进行廉政谈话，班子成员与分管班股室负责人开展廉政谈话，相互促进廉政意识的提高，进一步筑牢思想防线。
四是开展警示教育，警醒腐败后果，做到警钟长鸣。先进典型给人以激励，反面典型促进后果思考。我站把党风廉政建设与党的群众路线教育实践活动有机结合，不仅坚持党支部书记讲廉政课，站领导轮流上党课，同时邀请检察院同志给干部职工上《如何预防职务犯罪》专题课，配合开展反面案例剖析、观看警示教育光盘等活动，用别人的教训警示告诫自己，经常进行自我反思，反思自己在工作作风、职务晋升、经济收入、子女的工作问题上是否真的廉洁自律，为干部职工算清腐败帐，做到警钟长鸣。
三是加强群众监督。严格按照党务公开目录，丰富公开形式并拓展了公开领域，建立并完善了“QQ群”、“电子邮箱”等电子政务公开平台，有效深化了党务政务公开工作；开展了政风行风评议活动，严格执行“四议两公开一监督”，设立廉政投诉热线，切实提高了办事公开深度和广度，全方位接受群众监督，更好服务于群众。
三、存在的问题及今后工作思路 我站党风廉政建设工作中还存在一些不足，主要表现在：一是在改进干部队伍工作作风力度方面还有待加强；二是党风廉政建设教育还有待于进一步加强；三是创新和抓特色亮点工作方面的思路不够开扩，载体不够丰富，在总结提炼上还有待进一步加强；三是干部队伍服务群众和解决群众生产生活的热点、难点的责任意识、大局意识、效率意识还有待进一步提高。
在今后的工作中，我站将在分局党委的正确领导下，重点抓好以下几方面工作。
1、突出改进和提高两大关键，着力提升队伍素质。一是进一步强化工作执行力，提升工作效能。同时，加大宣传力度，通过主题活动、廉政书籍、警示格言、选树优秀共产党员典型、推荐身边好人等形式正面引导党员干部自觉遵守规定，倡导廉洁自律，厉行节约，树立党员干部清正廉洁的社会形象。
2、突出巩固和创新两大抓手，着力提升党建水平。深化党风廉政建设，加强制度执行情况的监督检查，扎实抓好廉政准则的贯彻执行，着力在教育警醒、制度完善、领导带头、廉政宣传上下功夫，积极营造风清气正、规范有序的良好环境，坚决将“两个责任”落实好。
