青年干部座谈会上的发言

时间:2020-06-20 10:40:19 浏览量:

 青年干部座谈会上的发言

 同志们:马上就要过元旦,我们团委在这里召开一个座谈会来辞旧迎新。在我们准备会议之前,我给*局长汇报,局长说:“想法非常好,我亲自参加。”这充分说明了局长对我们青年同志的关心!也给我们创造了一个非常好的和主要领导面对面交流的机会。现在让我们以热烈的掌声欢迎并感谢局长在百忙之中来参加我们这个座谈会。

  同志们,今天座谈会主要有两项内容,首先,请在座的各位结合自己的实际,逐一谈一下在工作、学习、生活当中遇到的困难,面对的问题、思想的动态、努力的方向、真实的想法等等希望大家能够把握这个让领导了解我们的机会畅所欲言;第二项,就是到最后请*局长给我们做重要讲话。

  下面,做为团委书记,我先做一个提纲性的发言,抛砖引玉吧。转眼一年过去了,感叹时光飞逝的同时,我也在不间断的工作生活忙碌中经常的思考。思考什么呢?主要是怎么踏准工作、生活、学习的节奏,怎么准确给自己定位,怎么来不断的完善自我。享受生活和工作给自己带来的快乐感和充实感。我觉的作为一个社会的自然人,作为一名公务员,做为一名青年干部,再没有比在工作中能够找到乐趣,在工作中能够找到成就感更幸福的事情了。怎么能做到这一点呢?我认为应该从以下这几个方面思考和入手:

  一、树立大局意识,带着感情去工作

 没有规矩不成方圆,遵守纪律,服从大局什么时候都不能忘。做为一名青年同志更是如此,军人以服从命令为天职,那不是一句空话,我们公务员呢?就是以听党组织的话为准则,在**局那就是党组最大,不听指挥,不听招呼,不遵守党组的安排,不执行党组的决议,那就是没有大局观念,那就是失职,这话到哪也没有错!这一点是肯定的,但在遵守好这一点原则的同时呢?怎么更好的开展我们的工作?这让我想起了*局长老讲的一句话:“带着感情去工作!”什么是带着感情去工作呢?自我听到这句话开始到今天,我是这样理解的:一是对自己所在的岗位,所从事的工作,所服务的对象,所管理的对象充满感情。比如说我的岗位就是在办公室负责保障整个的机关行政运行,岗位要求就是给整个机关提供优质的后勤服务及坚实的后勤保障,为大家营造一个良好的办公环境。那么,我就应该对商务局的大到一个办公楼的构造,小到院子里一草一木的培植、池子里一条的金鱼的死活操心,每每到刮大风、下大雨的时候,下了班回到家,我心里面也是真不踏实呀!总是害怕刮大风把树枝刮折了砸着院里的车怎么办?下大雨楼顶漏了没,哪个房间渗进去水了没?因为咱这个楼毕竟不新了,不知道会发生什么事情呀?那也有的同志会说,砸着车不是有保险吗?对,但这不单单是保险公司理赔,花钱修车的事,它耽误了我们机关的正常运转呀!所以说,从某种意义上说没事,不出事,就代表了我们工作基本到位,我们平时工作细心了,扎实了,*局长也说过,后勤管理无小事,如果我整天在办公室坐不住,三天两头跑公安局,保险公司,事故科,那完了,肯定出大事了,我也不用干了!所以说这儿的感情二字,就代表着工作中的细心、留心,和担心。二是对上下级和同志们要有感情,有句话:百年修得同船渡,何况我们在一起工作呢?所以不管是上级领导还是科室的同志们,大家在一起都是缘分,珍贵的很呀,所以,当同志们碰到问题的时候,一定要有足够的耐心,碰到困难的时候,一定要有一定的同情心,工作上一定要互帮互助,为完成任务齐心协力。俗话说,你怎么对人家,人家怎么对你,所以,这里感情就显得更加重要了。

  二、提高业务水平 不断完善自我

 我们为什么急需提高呢?因为我们是**局的生力军,从某种意义上讲,我们这一班的形象和水平,就代表着**局今天的形象和明天的水平,就意味着**的**事业能不能蒸蒸日上。大家知道,机关工作做的是什么呢?主要是政务和事务两大块,对外的,政务性的工作就多一些,对内的,就事务性的工作多一些,业务科室,窗口单位政务性的工作就更多一些,做为一名机关工作人员呢?有的同志做事务工作很顺手,做政务性的工作就来的慢了些。为什么会出现这样的情况呢?我觉得跟我们青年同志这个年龄段的天性有关系,跟现在科技网络的发达也有关系,跟我们自己不注意锻炼提高文字水准更有关系。为什么这么说?因为我们在这个年龄段,业余生活非常的丰富,网络上的东西更是绫罗万千,可政务工作又多与文字打交道,那是枯燥无味的,那是耗时又耗力的,所以我们有些时候,就是天下文章一大抄,一搜索一复制一粘贴一修改完了。没几个愿意在哪儿抠字。方便是方便啦,但长期下去,对我们是有害无利的。这是客观的事实!其实咱们如果能够遣下心来,多留意、多思考、多动笔、多练习,我敢说,我们在坐的每一位都能够成为文字材料高手,为什么呢?因为我们都有高等教育的基础,因为现实工作中接触到的有太多成功的例子,基础还不如我们。我认为,搞文字材料不在于是什么专业毕业,而在于我们有没有用心琢磨,有没有下功夫思考,有没有真正的把工作入脑入心,有没有积极的探索创新而又让写出来的文章和我们的实际工作联系的更紧密。其实这个工作就看你怎么做?网络上咱可以学习格式,手法,路数,语言和词汇,灵活掌握,不管哪儿学来的,拿来主意不行,变成自己的东西,再能举一反三,联系实际灵活运用就行了。比如说给力这个词,就是网络流行语,后来人民日报头版拿来用了,**日报也用了,现在都在用了,再比如**同志的不折腾,现在领导讲话也都在用了。我们也有体会,真正自己琢磨出来东西不一样,在酝酿的过程当中,就把日常的工作,领导的意图,文字的运用又思考了一遍,理解了一番,复习了一遍,日积月累,自然受益非浅。张局长给我说过**、**

 三、敢于独立工作 提高对外公关协调能力

 为什么想谈这个问题,因为这个问题切实关系到我们青年同志的成长,切实关系到我们机关的外在形象。敢于独立工作,也意味我们有没有担当精神,也可以检验我们是不是真正成长起来很重要的一项标志。政治上想进步,那就要能独立工作,就要感担当,我们在坐的各位早晚都要有这一天。独立工作也意味着我们在工作当中要有更强的责任感和自信心。独立工作就避免不了我们代表商务局和外界联系,协调,公关。怎么是有责任感呢?我认为,那就是组织或者领导交给的任务,我就时刻的想着,我千方百计,想方设法求爷爷告奶奶怎么也得完成,*书记讲的好,办法总是比困难多呀!对外协调工作的时候,免不了看人脸色,吃点闭门羹,但回来想想,为了完成工作,看看人家的脸,给人家说两句好话不丢人,我觉的,完不成领导和组织交办的任务才丢人哩。不是吗?另外,我们也不比别人矮三分,这就是我说的自信心问题了,首先不要害怕,工作做起来,有许多时候,准备工作做好了,协调工作做好了,没有我们当初想象的那么难,一来二去,我们不但完成了工作任务还交了很多朋友,这样的情况多的是呀,何乐而不为呢?

 以上是我在日常工作当中感悟到的一些不成熟的建议和想法,今天很高兴有这个机会给*局长汇报,给同志们交流,不对的地方请大家批评指正,我的发言完了,谢谢大家!

                                                               

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