丰荣街道办事处开展“工作创新年”活动实施方案
2015年是“十二五”规划的收官之年，也是全面深化改革的关键之年。按照区、市关于开展“工作创新年”的任务要求，为进一步巩固扩大群众路线教育实践活动成果，努力实现在更新观念中真抓实干，在创新思维中推动发展，根据上级精神，结合全处实际，党委决定在2015年深入开展“工作创新年”活动。现提出如下实施方案：
一、指导思想与工作目标
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平总书记系列讲话精神为指导，全面落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，始终坚持稳健发展、服务民生、创新管理、促进和谐的工作主线，激励和调动全处党员干部群众与时俱进，勇于探索，着力从思维方式、领导方式、管理方式和服务方式上创新工作，大胆运用新的思路、方法和措施，及时化解经济社会发展中遇到的矛盾和难题，努力建设文明、富庶、和谐、平安新丰荣，促进全处经济社会又好又快发展。
二、活动内容
（一）理念创新。敢于破除陈旧思想观念和体制的束缚，在符合国家法律政策的前提下，鼓励敢想敢试敢干，倡导“重实践、不责备；重实绩、不争论”，不唯书、不唯上、只唯实，努力探索符合市场经济发展规律、适应经济社会发展要求、并能有效解决深层次矛盾和问题的新思路、新方法和新举措。
（二）管理创新。敢于破除无所作为、无过即功的思想观念，突破重点、化解难题，力求在项目引进与服务、推进都市型现代农业、提升行政服务水平、完善社会治理和加强党的建设、
提高党员干部队伍素质等方面有新的成效。
（三）服务创新。敢于破除传统服务模式，敏锐捕捉群众关心的热点、难点问题并及时加以解决，积极探索、推行和总结在服务基层、服务群众方面的新形式、新做法和新经验，使“工作创新年”活动成果惠及城乡群众。
三、具体要求
工作创新分为工业经济、都市型现代农业建设、公共行政服务水平提升、社会治理完善和加强党的建设五大类别。
工业经济主要包括项目引进与服务、服务业发展、新区建设、财税增收等方面；
都市型现代农业建设主要包括高效农业发展、造林绿化和村容村貌改善等方面；
公共行政服务主要包括办事处三大中心服务功能完善及各社区、村一站式服务大厅建设等方面；
社会治理创新主要包括群众自治机制完善、信访问题化解、法治文化建设和平安幸福村居创建等方面；
加强党的建设主要包括党建载体活动开展、党员活动阵地建设、典型培育与作用发挥以及文明城市创建等方面。
工作创新要具体表现在以下四个方面：
1、要彰显亮点，运用市场化的办法和手段，整合和集聚生产要素，推动稳健发展的新举措，如基础设施建设、企业入驻、重大项目招引、新农村建设、社区管理与服务功能完善等；
2、要解决热点，结合工作实际，勇于探索创新，在本地区、本系统有较强示范、促进作用的新做法，如社会稳定、历史遗留问题处理、文明城市创建等；
3、要攻克难点，突破传统工作模式，有效解决影响经济和社会发展的瓶颈问题，如破解征迁难、项目推进难、企业用工难、健全失地农民保障机制等方面的新办法；
4、要夯实基点，服务基层、服务群众并产生较大经济社会效益的新措施，如民生工程建设、群众期盼的民生问题处理等。
四、方法步骤
一是项目申报。参加活动的部门、单位根据自身工作实际，自主选择创新项目进行申报，4月10日为创新项目申报截止时间。参加活动的部门、单位要填写《工作创新项目申报表》，明确创新工作方向，细化创新工作任务，列出年度创新工作清单，经主管领导审核同意后，报送党委纪检部门汇总整理。申报部门、单位要对申报的创新项目形成比较详细的成果介绍材料。
二是组织实施。要着眼落实创新清单，结合实际，集思广益，出台具体、管用的创新举措，要及时总结开展活动中的亮点和特色，总结活动开展情况，着力推进创新工作制度化、经常化，形成工作创新长效机制。
三是督查验收。在各单位各部门各自总结、各自检查的基础上，通过实地考察、听取汇报、问卷调查和查阅书面总结分析材料等方式进行，并形成工作创新成果验收报告。
五、组织领导
1、为加强对“工作创新年”活动的组织领导，办事处成立“工作创新年”活动领导小组，由党委书记倪春担任组长，办事处主任马廷福任副组长，两委成员为成员，领导小组下设办公室，纪检书记兼任办公室主任。办事处各部门和各社区、村负责人是本单位“工作创新年”活动的责任主体，要亲自抓，负总责，确保活动有序开展，取得实效。
2、办事处“工作创新年”活动领导小组将采取全面检查、点上抽查、公众评议、民意调查等形式，强化督察督导，及时掌握活动实施和推进情况，及时解决活动过程中遇到的困难和问题，确保活动有力、有序、有效开展。
3、各单位、各部门要高度重视工作创新，立足实际，选准突破口，找准着力点，切实推动各项工作确有创新，富有成效。要鼓励党员干部解放思想，大胆探索，勇于创新，锐意进取，努力形成以创新求突破、以创新求发展的良好氛围。
丰荣街道办事处
2015年5月4日
