综合性处室个人年度工作总结
2018 年对于我来说经历了职场转变和工作环境变化的重大转折。并且在领导的正确指导和各位同事的关心帮助下迅速融入对外交流合作处这个集体，较好的完成了从教师到机关工作人员的职场转换。同时对很多业务还不够熟练、专业，正处在向领导、同事们学习，打基础的阶段。因此，下面汇报中有不对、不足的地方还请大伙多多指点。现汇报如下：
一、关于处内工作分工，2 我的工作主要有：
协助完成的各项会展活动（会展活动期间草拟了大会活动方案、行程表、会展工作进展情况等大会相关文件。会展活动期间与相关行业处室的对接沟通，以及兄弟单位的工作交流。）、完成的行政工作（目前为止主要的行政工作是负责会务记录、报纸文件的收集发放、协助会务工作，例如做好通知工作、会议室预定、会前准备工作等。）、协助完成的其他工作等。
2018 年这段时间里，通过领导和同事的帮助，我从一名对机关工作毫无头绪的新人一步步成长起来，现在知道了原来在文件上盖章也是有位置要求的，知道了文件格式也有有那么多的要求，知道了接待部省领导和企业嘉宾也要有车型的区别……在我的工作上还有很多不足，还有很多需要学习以及锻炼的地方，希望领导 2019 年多安排工作，让我在锻炼中成长。
二、对有效推进 5 项工作举措打算的意见建议：
1，争取引进一个重大项目，我们是一个综合性处室，项目引进可以相关行业处室合作引进。例如以举办专题对接会、专题论坛等形式。
2，努力搭建两项工作机制。我认为可以从两个方面着手，2018 年几个类似
这样的大会我就遇到了以下几个问题：一是情况不明，大会前提筹备时，对活动相关信息问题咨询往往会有几个参与活动的处室积极的去与外单位咨询对接，这样一来往往导致信息传递不全面，重复工作等问题。二是任务不清，我处在会展期间一般是负责对外沟通、协调，对内统筹、调度。但是实际上会展活动期间，我处还负责了行业处室专题活动中参会企业的信息调度等很多工作。这是因为工作任务不够清晰，在具体操作过程中出现相互推诿和扯皮等情况。我建议以后会展活动前期厅内明确工作职责，处内明确到人，一个大会一套工作人马全程跟。厅外建议加强和兄弟单位的密切联系。
关于进一步开展好处内工作有什么建议意见，因为我还是一个新人，对于处内工作接触的还不全面，现在提不出什么好的建议和意见。在 2019 年，我一定努力学习，争取做到独立按时、认真完成领导交办的工作。
以上就是我个人汇报，还有很多不足，定位不准等问题，恳请领导同事在今后工作中多多指点。
