6月5日至6日，晋中市2021年度考试录用公务员和选调优秀高校毕业生面试工作在晋中师范高等专科学校附属学校圆满结束。
为确保面试工作公平公正、安全顺利进行，本着对考生负责、对社会负责的态度，从严落实各项工作举措，全面细化责任分工，在继承往年面试工作经验的基础上，加强创新和重点环节把控，实现了从考生入场到离场的全流程管理。
精心谋划部署，凝聚工作合力。成立了考务、疫情防控、应急处置3个面试工作领导小组，并下设三个办公室，牵头抓总、统一指挥。抽调了180余名政治素质高、作风过硬的工作人员，分批次分类别开展考务培训，吃透政策规定和各项工作流程，并协调公安、住建、无委、供电等相关单位强化应急值守，全方位保障考点和考试安全。
严格流程设置，实现公平公正。坚持“三抽签”“三把关”“四隔离”工作举措，即严格实行考官抽签随机确定面试考场、考生抽签随机确定面试出场顺序、工作人员抽签随机确定对应考场，严格把好考官与工作人员选派关、考场与候考室设置关、登分与成绩公布关，严格明确考场与考生隔离、计分与考场隔离、考场与候考室隔离、考区与外界隔离，全面加强考场内部管理，杜绝一切影响公平公正的漏洞。
创新考生管理，提高工作效率。首次引入智能化考生身份识别系统和云平台管理。为进一步提高面试管理精细化水平，我们在考生入场通道设立智能化门禁系统，启用人脸识别功能，多维完成考生身份精准验证和体温现场测量。通过云平台大数据整合，精准掌握面试考场缺考人数，实时监控考试进度，极大提高了面试工作智能化、信息化水平，更加减少了人为因素出现的工作失误，提高了工作效率。
完善关键环节，确保科学合理。全面改进面试评分要素和计分方法，全程进行要素打分，考官根据考生现场答题情况，对照每一要素的观察要点打出合理分值，各要素分别计分，每一要素设置不同权重，根据权重占比算出考生实际面试得分。纪检监察人员对面试成绩计分、还原、公布等进行了全程监督，保证了“阳光作业”。
强化风险管控，兜牢安全底线。严格落实新冠肺炎疫情防控的各项工作细节，制定了疫情防控应急预案，由卫健委、组织部、面试考点相关人员组成疫情防控组对所有考生逐一进行体温测量，设置了疫情防控专用通道、体温复测区和隔离留观室、隔离备用考场，购买了口罩、消毒液等各种防疫物资，对每批次每考场考前进行全面消杀，考后进行二次消杀，并经专业人员验收后进行“已消毒”标记，全程不留死角、全部管控到位。
面试工作期间，市委常委、组织部长冯晓雷同志深入面试考点督导巡视，并对面试考务工作进行了指导。省委组织部派出巡视专员全程指导监督整个面试过程，给予此次面试高度评价。
（撰稿人：许照杰）
